Индексация зарплаты влечет заключение дополнительных соглашений с работниками

14.05.2021 Как известно, в трудовой договор в обязательном порядке включаются условия оплаты труда работника (в т.ч. размер оклада, надбавки и т.д.).

Источник: Информация Роструда

При этом изменение условий трудового договора (включая условия оплаты труда) по общему правилу возможно только по соглашению сторон. В связи с этим специалисты Роструда считают, что после проведения индексации зарплаты работодатель обязан заключить с работниками дополнительные соглашения.
О том, как отражать индексацию в кадровых документах, вы узнаете из нашей статьи.