«Важные поправки и разъяснения по трудовому законодательству» на площадке Pruffme.com
- Семинар завершён
- Продолжительность: 1,5 часа
- Категория семинара: Для бухгалтера, Для кадровика, Для руководителя
- Условия участия: без дополнительной платы / 1000 руб.
Содержание:
Экспресс-семинар: «Важные поправки и разъяснения по трудовому законодательству»
1. ОСОБЕННОСТИ ПРОВЕДЕНИЯ ПРОВЕРОК В 2023
2. ПРОВЕРОЧНЫЕ ЛИСТЫ ГИТ
3. ОТЧЕТНОСТЬ В СЛУЖБУ ЗАНЯТОСТИ
4. ПОСОБИЯ: НОВЫЕ РАЗМЕРЫ, НОВЫЕ ПОЛУЧАТЕЛИ - РАБОТНИКИ ПО ГПД
5. ОТЧЕТНОСТЬ В СФР ЕФС-1
6. КАКИЕ ФОРМЫ ВЫДАТЬ НА РУКИ РАБОТНИКУ ПРИ УВОЛЬНЕНИИ
7. ПРИЕМ НА РАБОТУ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ
8. ПУТЕВОЙ ЛИСТ: ИЗМЕНЕНИЯ 2023 ГОДА
9. КС РФ: НЕЛЬЗЯ ЛИШАТЬ СТИМУЛИРУЮЩЕЙ ЧАСТИ ЗАРПЛАТЫ ИЗ-ЗА ВЗЫСКАНИЯ НА ВЕСЬ ПЕРИОД ЕГО ДЕЙСТВИЯ
10. КС РФ: ОПЛАТУ ЗА СВЕРХУРОЧНУЮ РАБОТУ НАДО СЧИТАТЬ С УЧЕТОМ КОМПЕНСАЦИОННЫХ И СТИМУЛИРУЮЩИХ ВЫПЛАТ
11. ЛЬГОТЫ ДЛЯ РАБОТНИКОВ С ДЕТЬМИ-ИНВАЛИДАМИ
12. НОВЫЕ ПРАВИЛА ПСИХИАТРИЧЕСКОГО ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ РАБОТНИКОВ
13. МЕДОСМОТРЫ ДИСТАНЦИОННО
14. ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ НА 2024 ГОД
15. МРОТ С 01.01.2024
Преподаватели:
Преподаватель Учебно-методического Центра 1. ОСОБЕННОСТИ ПРОВЕДЕНИЯ ПРОВЕРОК В 2023
2. ПРОВЕРОЧНЫЕ ЛИСТЫ ГИТ
3. ОТЧЕТНОСТЬ В СЛУЖБУ ЗАНЯТОСТИ
4. ПОСОБИЯ: НОВЫЕ РАЗМЕРЫ, НОВЫЕ ПОЛУЧАТЕЛИ - РАБОТНИКИ ПО ГПД
5. ОТЧЕТНОСТЬ В СФР ЕФС-1
6. КАКИЕ ФОРМЫ ВЫДАТЬ НА РУКИ РАБОТНИКУ ПРИ УВОЛЬНЕНИИ
7. ПРИЕМ НА РАБОТУ НЕСОВЕРШЕННОЛЕТНИХ
8. ПУТЕВОЙ ЛИСТ: ИЗМЕНЕНИЯ 2023 ГОДА
9. КС РФ: НЕЛЬЗЯ ЛИШАТЬ СТИМУЛИРУЮЩЕЙ ЧАСТИ ЗАРПЛАТЫ ИЗ-ЗА ВЗЫСКАНИЯ НА ВЕСЬ ПЕРИОД ЕГО ДЕЙСТВИЯ
10. КС РФ: ОПЛАТУ ЗА СВЕРХУРОЧНУЮ РАБОТУ НАДО СЧИТАТЬ С УЧЕТОМ КОМПЕНСАЦИОННЫХ И СТИМУЛИРУЮЩИХ ВЫПЛАТ
11. ЛЬГОТЫ ДЛЯ РАБОТНИКОВ С ДЕТЬМИ-ИНВАЛИДАМИ
12. НОВЫЕ ПРАВИЛА ПСИХИАТРИЧЕСКОГО ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ РАБОТНИКОВ
13. МЕДОСМОТРЫ ДИСТАНЦИОННО
14. ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ КАЛЕНДАРЬ НА 2024 ГОД
15. МРОТ С 01.01.2024